原標題：人才引進！20w房補+3.6w補貼！山東省市直考選優秀畢業生簡章！非全可報！

　　

2022年山東省龍口市考選優秀畢業生簡章

　　

按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)等規定，為培養造就高素質專業化干部隊伍，中共龍口市委組織部、龍口市人力資源和社會保障局擬從大學本科及以上學歷的優秀高校畢業生(不含定向培養生、委托培養生)中，考選35名優秀畢業生到市直部門事業單位工作，進行重點培養?，F公告如下：

　　

一、招聘類別及數量

　　

35人

　　

二、應聘條件

　　

1.政治立場堅定，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正。

　　

2.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲(2004年4月10日(含)以前出生)。本科生不超過25周歲(1996年4月11日(含)以后出生)，碩士研究生不超過28周歲(1993年4月11日(含)以后出生)，博士研究生不超過30周歲(1991年4月11日(含)以后出生)。

　　

3.根據教育部有關規定，2016年12月1日以后錄取的非全日制研究生，由國家統一下達招考計劃，與全日制研究生考試招生執行相同的政策和標準，培養質量堅持統一要求，學歷學位證書具有同等左邊法律右邊地位和相同效力，享有平等就業機會。

　　

4.在大學本科及以上學習期間，截止到2022年4月10日，擔任過院(系)及以上學生會(研究生會)主席、副主席滿一屆或班級班長、團支書滿一學年。

　　

三、報名

　　

報名時間：2022年4月11日8:30—4月15日17:30

　　

查詢時間：2022年4月11日11:30—4月16日12:00

　　

繳費時間：2022年4月11日13:30—4月17日17:30

　　

四、考試

　　

考試采取筆試、面試相結合的方式。

　　

(一)筆試

　　

筆試內容。筆試科目為基礎知識能力和綜合寫作兩科。

　　

(三)面試

　　

面試采取結構化面試、專業測試、情節模擬、無領導小組、答辯及實際操作等方式進行。

　　

待遇政策

　　

聘用人員轉正定級后，對博士研究生、碩士研究生、本科生，分別按照《煙臺市加快吸引集聚青年人才來煙就業創業三年行動方案》標準兌現生活補貼、一次性購房補貼、戶口落戶等相關政策。

　　

1.對首次新引進到我市事業單位工作且在我市繳納社保一年以上的45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生、35周歲以下“雙一流”和全球TOP200(QS)高校學士本科生、35周歲以下其他普通高校學士本科生，每人每年分別發放3.6萬元、2.4萬元、1.2萬元、6000元生活補貼，補貼3年。

　　

2.對首次新引進到我市事業單位工作且在我市繳納社保一年以上，并在我市新購商品住房的45周歲以下博士研究生、40周歲以下碩士研究生、35周歲以下“雙一流”和全球TOP200(QS)高校學士本科生、35周歲以下其他普通高校學士本科生，分別給予20萬元、10萬元、5萬元、2萬元一次性購房補貼。

　　

1.相關情況證明(樣表)

　　

2.單位同意報考證左邊明信右邊(樣表)

　　

3.未落實工作單位承諾書(樣表)

　　

獲取完整公告詳情以及附件

　　

回復【】

　　

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